خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری مفهوم برون سپاری و انواع آن با فرمت docx در قالب 41 صفحه ورد
تعداد صفحات | 41 |
حجم | 107/947 کیلوبایت |
فرمت فایل اصلی | doc |
Lory، در سال 2004 ، علت شکست برون سپاری فعالیت های نت را در مورد یک سازمان بررسی کرده و راهکارهای جدیدی را برای رفع مشکلات ارائه می کند . در واقع مشکل اصلی در این سازمان این بوده که به بهانه کاهش هزینه ها و افزایش بهره وری، فعالیت محوری خود را برون سپاری کرده بودند. علت دیگر رخداد مشکلات، از دست دادن کارکنان با تجربه و متعهد خود که سال ها در زمینه تخصصی سازمان دارای مهارت بودند، در اثر بازنشستگی و یا رفتن از سازمان بود . مقوله شرایط انتخاب تأمین کنندگان و برقراری ارتباط مؤثر با آنها و مدیریت این روابط از جمله مواردی است که تأثیر به سزایی در نتیجه حاصل از برون سپاری فعالیت های نت خواهد داشت.
فهرست مطالب
برون سپاری
تاریخچه
برون سپاری چیست؟
برون سپاری استراتژیک چیست؟
تولد برون سپاری
شرایط و ضرور تها برای برون سپاری
دسته بندی های برون سپاری
برون سپاری و دوره عمر سازمان
رویکرد های مهم برو نسپاری
انواع برون سپاری
ملاحظات سازمانی در برو نسپاری
مزایای برون سپاری
معایب برون سپاری
شیوه های برون سپاری
دلایل تغییر ساختاری سازمان ها
تفاوت پیمانکاری فرعی با برون سپاری
روند برون سپاری
برون سپاری و لجستیک
ارزیابی های جهانی
اثربخشی سازمان
منابع